Sari la conținut
posturi.gov2.ro

Neoficial

Medic specialist normalizat

Medic specialist în specialitatea medicină internă

Spitalul Municipal Odorheiu Secuiesc Odorheiu Secuiesc, Harghita Publicat anunțul original ↗
Funcții de execuție Permanent Înscrieri până la 23.10.2026
Condiții deduse automat metodologie
Program —
Telemuncă —
Calculator —
Experiență —
Studii Licență
Salariu —

Salariu estimat

13.120 lei brut / lună, la gradația 0

Cum a fost calculat ▾

coeficient 3,2 × valoare de referință 4.100 lei × gradația 0

Ocupație
Medic specialist (Potrivire exactă)
Nivel studii
Licență — din ocupație
Rânduri din grilă
II CI 2!10
Varianta
2026-07-17

Estimare bazată pe un proiect de lege neadoptat; nu reprezintă un calcul salarial oficial.

Detalii post

Textul de mai jos este preluat ca atare de pe posturi.gov.ro. Pentru acest anunț nu există încă o versiune structurată pe secțiuni (studii, experiență, atribuții, dosar) — vezi metodologia.

Spitalul Municipal Odorheiu Secuiesc, cu sediul în municipiul Odorheiu Secuiesc, strada Bethlen Gabor nr.72, județul Harghita, organizează concurs pentru ocuparea postului , după cum urmează;

Ø  Denumirea postului: medic specialist în specialitatea medicină internă

Ø  Nivelul postului: funcție de execuție

Ø  Secția: Medicină Internă

Ø  Durata: perioadă nedeterminată

CONDIȚII GENERALE DE PARTICIPARE**:**

a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

b) cunoaște limba română, scris și vorbit;

c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr.53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d) are o stare de  sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs, inclusiv condițiile de exercitare a profesiei;

f)  nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g)  nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau exercitării unei profesii;

h)  nu a comis infracțiunile prevăzute la art.1 alin.(2) din Legea nr.118/2019 privind Registrul national automatizat cu priviere la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare pentru domeniile prevăzute la art.35 alin.(1) lit.h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului – cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

CONDIȚII SPECIFICE**:**

Ø  Studii: diplomă de medic sau diplomă de licență în medicină.

Ø  Titlu obținut:medic specialist ( în urma promovării examenului de specialitate).

Ø  Vechime minime în specialitate.

În vederea înscrierii la concurs, candidatul va depune la Serviciul RUNOS-IT al Spitalului Municipal Odorheiu Secuiesc un DOSAR DE CONCURS, care va cuprinde următoareale documente:

a)       formularul de înscriere, conform modelului prevăzut în anexa nr.2 la Hotărârea Guvernului nr.1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice coroborat prevederile Ordinului M.S. nr.166 din 26 ianuarie 2023,

b)       copia de pe diploma de licență și certificatul de specialist;

c)       copie a certificatului de membru al organizației profesionale cu viza pe anul în curs;

d)       dovada / înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancțiunile prevăzute la art.455 alin.(1) lit.e) sau f), la art.541 alin.(1) lit.d) sau e), respectiv la art.628 alin.(1)lit.d) sau e) din Legea nr.95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, republicată, cu modificările și completările ulterioare,

e)       acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr.3 la ordin.( OMS nr.166 /26.01.2023 cu modificările și completările 2024)

f)        certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g)       certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că  nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art.1 alin.(2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr.76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, săntate sau protecție social, precum și orice entitate publică sau private a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, personae în vârstă, personae cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

h)       adeverință medical care să ateste starea de sănătate corespunzătoare , eliberată de către medicul de  familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului care să conțină, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia;

i)         copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de

valabilitate;

j)          copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

k)       curriculum vitae, model comun european.

·         Documentele prevăzute la  lit. d) și f) sunt valabile 3 luni și se depun la dosar în termen de valabilitate.

·         Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii.

·         Copiile de pe actele prevăzute la lit. b), c), i) și j), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap se prezintă însoțite de DOCUMENTELE ORIGINALE, care se certifică cu mențiunea „conform cu originalul“ de către secretarul comisiei de concurs.

Odată cu înscrierea la concurs, fiecare candidat i se va atribui un NUMĂR DE IDENTIFICARE, care va corăspunde numărului de înregistrare al dosarului de concurs depus de unitate. Pe toate tabelele ce vor fi afișate cu rezultatele probelor de concurs, precum și rezultatul de la selecția dosarelor, fiecare candidat va fi individualizat cu numărul de identificare acordat.

TEMATICA DE CONCURS ESTE CEA PENTRU EXAMENUL DE MEDIC SPECIALIST ÎN SPECIALITATEA POSTULUI POSTATĂ PE SITE-ul MINISTERULUI SĂNĂTĂȚII.

BIBLIOGRAFIE

1. Principiile Medicinei Interne, Harrison-Dennis L. Kasper, Anthony S.Fauci,Stephen L.Hauser, Dan L.Longo, J. Larry Jameson, Joseph Loscalzo, Editura All, Edițis 19;

2. Manual de cardiologie al Societății Române de Cardiologie – Carmen Ginghina, Dragoș Vinereanu, Bogdan A.Popescu, Editura Medicală 2020,

Concursul pentru ocuparea unui post vacant constă în următoarele ETAPE:

·         selecția dosarelor de înscriere și stabilirea punctajului rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice pentru proba suplimentară de departajare , prevăzută în anexa nr. 3 la ordin;

·         proba scrisă;

·         proba practică

Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidații declarați admiși la etapa precedentă.

Relații suplimetare pot fi obținute de la Serviciul RUNOS-Relații cu Publicul-Arhivă, telefon 0266-212186/interior 119.

Concursul se va organiza conform calendarului următor la sediul Spitalului Municipal Odorheiu Secuiesc:

Publicarea anunțului 24.09.2026
Termen limită de depunere a dosarelor de către candidați pentru posturile   vacante 08.10.2026, ora 15:00
Data verificării dosarelor 09.10.2026, ora 09:00
Afișarea rezultatului selecție dosar 09.10.2026 ora 15:00
Data limită de depunere a contestaţiilor privind rezultatul verificării   dosarelor 12.10.2026, ora 15:00
Rezultatului soluționării contestaţiilor privind verificarea dosarelor 13.10.2026, 15:00
Probă scrisă 15.10.2026, ora 09:00
Afișarea rezultat probă scrisă 15.10.2026, ora 15:00
Depunere contestațiilor cu privire la rezultatul probei scrise 16.10.2026, ora 15:00
Rezultatul soluționării contestațiilor cu privire la rezultatul probei scrise 19.10.2026, ora 15:00
Probă practică 20.10.2026, ora 09:00
Afișarea rezultat probă practică 20.10.2026, ora 15:00
Depunerea contestațiilor cu privire la rezultatul probei practice 21.10.2026, ora 15:00
Rezultatului soluționării contestaţiilor cu privire la rezultatul probei practice 22.10.2026, ora 15:00
Comunicare rezultat final 23.10.2026, ora 15:00

Datele sunt preluate automat de pe posturi.gov.ro. Verifică anunțul original ↗ înainte de a depune dosarul. Metodologie